Категория [О работе]

Данные за второй квартал 2008 года по нашей базе зарплат.

Мне довелось поработать в интересных местах, со многими интересными людьми и провести, наверное, около сотни собеседований, в основном, PHP-программистов. Пользуясь случаем, хочу поблагодарить всех, кто приходил ко мне на собеседования – вы многому меня научили. И я хочу поделиться со всеми одной из своих самых любимых задачек для собеседования.

Как показывают данные нашей базы зарплат, в 1-ом квартале 2008 рост зарплат у программистов практически остановился.

Слайды с презентации по базе зарплат, которую мы представили на конференции UAweb.

Там есть несколько интересных отчетов, которых пока нет на сайте.

Продолжая наш анализ рынка труда, я проанализировал какие технологии были самыми популярными/востребованными в 2007 году и как они изменились по сравнению с годом 2006.
Популярные языки и платформы разработки:

Популярные СУБД:

Расшифровка:

Технология
2006
2007

NET
345
948

C/C++
196
348

Java
240
628

Js/HTML
164
370

Технология
2006
2007

SQL Server
96
231

Oracle
66
156

MySQL
63
97

PostgreSQL
14
17

Числа показывают количество анкет, в которых была указана данная технология. Близкие значения, такие как, например, J2EE, J2SE, Java все группировались в одну. Выборка делалась по всем [...]

По данным нашей Базы Зарплат, номинальный рост зарплат в Киеве среди программистов составил 40% по итогам 2007 года. Темпы роста зарплат фактически удвоились, по сравнению с 2006 годом, когда зарплаты выросли всего лишь на 20%.

С учетом инфляции, реальный рост зарплат составил 13,77% в 2007 и 7,5% в 2006 году.
Как сложится ситуация в этом году [...]

Перевод. Оригинал: The Pmarca Guide to Career Planning, part 3: Where to go and why.
Продолжение. Начало: Руководство Марка Андерсена по планированию карьеры, часть 1: возможности, Руководство Марка Андерсена по планированию карьеры, часть 2: навыки и образование.
При выборе отрасли, мое любимое эмпирическое правило таково:
Выбирайте отрасль, основатели которой — т.е. основатели ведущих компаний в которой — еще [...]

У претендента на работу есть только 10 минут, чтобы произвести нужное впечатление на нанимателся, - такой вывод можно сделать из результатов исследования, представленного Robert Half Finance and Accounting - одним из наиболее известных в мире рекрутинговых агентств. Исследование было заказано RHFA, однако проводилось независимой фирмой. Были опрошены 150 представителей HR-отделов компаний, входящих в тысячу крупнейших [...]

Перевод. Оригинал: The Pmarca Guide to Career Planning, part 2: Skills and education.
Продолжение. Начало: Руководство Марка Андерсена по планированию карьеры, часть 1: возможности
Пожалуйста, прочтите мои вступительные замечания. Особо обратите внимание на то, что это всего лишь личные взгляды, я не пытаюсь очернить чей-либо еще выбор карьерного пути или образования. Это — всего лишь вещи, которые [...]

Перевод. Оригинал: The Pmarca Guide to Career Planning, part 1: Opportunity.
Марк Андерсен, один из основателей компании Netscape, которая была в свое время символом интернет-эпохи, делится опытом и советами планирования профессиональной деятельности. Это перевод части первой цикла, если будет интересно — переведем и остальные.
Первое правило планирования: не занимайтесь планированием своей карьеры.
Мир — невообразимо сложное место и [...]