Чем Киев не Silicon Valley
Макс ИщенкоОпубликовано 15.06.2006 в Статьи
(правильный, но неинтересный ответ: ничем)
Так уж совпало, что недавно Пол Грэм и Гай Кавасаки анализировали причины успеха Кремниевой (Силиконовой?) Долины. Кавасаки даже представил очень развернутый перечень факторов успеха и мне было интересно провести такое сравнение для Киева. Итак, поехали.
1. В меру хороший климат: ДА. Слишком хороший климат расслабляет, слишком плохой – порождает желание уехать.
2. Высокие цены на недвижимость: ДА, ДА. Низкие цены “провоцируют” на оседлость, рождение детей, а дети отнимают очень много сил. Высокие же цены вынуждают искать способы все-таки заработать нужную сумму денег и работать больше, упорнее и эффективнее.
3. Города, толпы, перенаселенность: ДА. Множество людей как объектов для подражания/зависти, проще найти единомышленников.
4. Отсутствие транснациональных компаний, в частности в финансовом секторе. НЕ ЗНАЮ. Проблема (по Гаю) в том, что ТНК “задирают” планку зарплат соотв. у молодых специалистов меньше стимулов идти работать в стартап. Хотя крупные компании у нас имеются, не знаю насколько они влияют на наш субрынок труда.
5. Техническое образование: НЕ ЗНАЮ. ВУЗов как бы много, но компании активно жалуются что учат там не тому и не так. Мне сложно оценить уровень современного образования. Очевидно, что он упал после развала Союза, но насколько он поднялся за последние годы судить не берусь.
6. Иммиграция: ДА. В Киеве активно едут молодые люди из регионов, готовые упорно трудиться за большую зарплату чтобы закрепиться в столице. Хотя эмиграция за пределы Украины (в т.ч. и из Киева) продолжается.
7. Никаких налоговых льгот. ДА. Льготы и “специальные режимы” – почва для коррупции и криминала. У нас есть “единщики”, но это не считается.
8. Никакой дешевой инфраструктуры. ДА. Гай говорит, что наличие дешевого офисного пространства, интернета и т.п. ортогонально успеху. Может быть. Но драконовские цена на нее же его (успех) точно не стимулируют.
На первый взгляд, почти по всем пунктам Киев получил положительную оценку. Вот только о местных Джобсах или Флетчерах что-то не слышно. 
Умозаключения left as an exercise to the readers.
(Еще не оценили)
Загрузка ...Понравилась статья? Подпишись на обновления по RSS/E-mail
в списке пропущен важный момент – в Silicon Valley разрабатывают продукты, потребность в которых возникла на внутренем рынке, а у нас рынок таких заказов не дает, вот и приходиться офшорить.
Как это не слышно.
Владимир Данилюк работает над News Alloy: http://www.newsalloy.com/?act=home&subact=contact
Сергей Симковский с командой сделал кучу продуктов для смартфонов еще несколько лет назад (правда в Одессе): http://www.smartphoneware.com/about.php
Макс Ищенко ведет несколько проектов для украинской аудитории.
Ну и Денис Круковский работает над folksonomy forum – http://blogoforum.com/
Прикольная статейка =)
Вдохновляющая.
По-моему опыту в ТНК у нас зарплату как раз занижают и в старапы уходить намного интереснее. Или это мне так “везет” с вакансиями монстров???
Відповідь
насправді – НЕправильна, що підтверджується
“практика – крітерій істини”, чи не так?
О техническом образовании нашем я писал здесь: http://offline.computerra.ru/2005/583/38051/
ВУЗ: Харьковский Национальный университет радиоэлектроники (”как бы” имеющий репутацию “самого компьютерного государственного вуза Украины”).
Годы, когда я все это наблюдал: 1999-2004. Недавно был там по поводу возможной аспирантуры – на первый взгляд особых изменений к лучшему не видать.
От от, і я (зокрема) про це. Та і інша стаття теж добре до теми пасує…
Образование по-прежнему отвратное (преподавательский состав не меняется и очень устарел).
Богатые компании платят хреново и что убийственно совершенно не думают об удержании работников. Я вот не так давно разорвал отношения с одним финансовым фондом из-за разногласий по деньгам, если учесть технологии которые я оставил недоделанными они проебали немало денег. Зарубежные компании в этом секторе вроде как засталбливают территорию (например PFG офис открыло около года назад), так что через годик возможно по этому пункту будет минус или нейтрально, на данный момент моя оценка — тоже галочка.
Что ж, осталось теперь сделать эту самую каштановую долину
Wishful thinking. Среди прочих украинских городов, возможно, киев действительно обладает бОльшим потенциалом для стартапов и пр. Чтобы Киеву стать “новым Бангалором” этого, вероятно, достаточно, а вот насчет “новой Силиконовой Долины” я не уверен.
по грэму, таким городам как Boulder, CO и Portland, OR до силиконовой долины не хватает только хорошего университета. оокей. смотрим в рейтинг университетов, например, сюда:
)
http://www.webometrics.info
http://ed.sjtu.edu.cn/ranking.htm
UCol/Boulder – в 50, OSU – в 150 лучших университетов мира. и это называется “не хватает”. после чего ищем в списках украину и успокаиваемся
а затем продолжаем читать пола грэма:
http://paulgraham.com/america.html
По этим критериям как раз Питер, а не Москва подойдёт как город стартапов. Потому что нет тех самых транснациональных компаний.
Ребята, у меня вопрос.
Я гражданин Израиля, но имею украинский международный паспорт (стою на консульском учете), который (паспорт) позволяет проживать в любом месте на территории Украины без ограничений. Внутреннего украинского паспорта я не имею.
Я хочу поработать в украинском старт-апе, который являтеся репрезентативной девелопмент компанией американского старт-апа, находящегося в Silicon Valley.
Должен ли я регестрироваться (как в России например), для того, чтобы быть принятым на постоянную работу в украискую репрезентативную компанию ??
Спасибо
Boris: думаю на такого рода вопрос вам лучше всего ответит юрист. Можете попробовать спросить на форуме liga.net.
Великолепно, рукоплещу.