ISD-Lviv
Опубликовано в рубриках: аутсорсинг, ИТ, Львов12 Ноя 2007
Привіт всім!
Ми раді повідомити всім що наша компанія відкрила свій офіс у Львові і стрімко розвивається! Ми робимо ставку на амбітних працівників, які бажають працювати, розвиватись і отримувуати за це гідну зарплату.
Наші замовники - американські компанії, що співпрацюють з медичними установами США і Канади.
Наші працівники отримують:
- гідну “білу” зарплату
- 28 днів відпустки
- відпустка для здачі екзаменів студентам
- оплачуванна 2-денна відпустка при народженні дитини (батькові)
- можливість взяти відпуску на півдня
- для нових працівників - можливість піти у відпустку у зручний час, раніше ніж через півроку роботи
- невикористані дні з відпуски компенсуються
- бібліотека (поки маленька, але розростається)
- наявність можливості заказу необхідних книг для роботи
Від працівників ми очікуємо:
- відповідальність
- добропорядність
- ініціативність
Ми працюємо:
- 8-годинний робочий день
- 40 годин в тиждень
Ми притримуємось думки: Для роботи є робочий час, для особистого життя - увесь інший. Ви будете здивовані, але ми негативно відносимось до сидіння на роботі понаднормово - людина не машина, вона не може творчо працювати від зорі до зорі.
Будемо раді читати позитивні відгуки, і намагатимемось усувати причини негативних (або їх авторів 
)
Приєднуйтесь!
Хм, на жаль ні про зал, ні про соціальні чи медичні пакети,
ні про які технології тощо не було згадано.
Можливо воно і є, але не прозвучало. Питання, чому б я мав
зацікавитись Вами? Лише через те, щоб не засиджуватись (я й так це не часто роблю)?
І про білі зарплати: та хоч би чорні чи зелені, якщо більше,
то це плюс. Краще отримати 700 євро в конверті, аніж 400 офіційно.
А сайт доречі в Вас існує?
P.S.
Нічого особистого, просто враження від прочитаного.
Дякуємо за критику, відповідна інформація буде додана.
На рахунок технологій ви можете ознайомитись з нашими пропозиціями на наступних сайтах:
http://101.com.ua/cgi-bin/dt.cgi?do=details&id=826456&q=&vac=1&razd=23&city=11&photo=0&salary=0&fmt=2¤cy=0&last_s_id=0&vip=0
http://101.com.ua/cgi-bin/dt.cgi?id=821390&vac=1&razd=23&city=11
http://101.com.ua/cgi-bin/dt.cgi?id=821386&vac=1&razd=23&city=11
Даний портал призначений для обговорення компанії, а не для агітації нових працівників і розміщення оголошень про прийом на роботу
Вы знаете, уж больно шаблон для резюме у вас большой:) Неужто Вам так важны ВСЕэти вещи? Просто человек,
работавший с ними сам об этом напишет
И ещё, хоть кто-то есть работающий в этой компании?:) Интересует инфа о компании
(желательно в подобном стиле как тут:
http://www.developers.org.ua/company-db/edvantis-software/comment-page-5/#comments)
Расскажите в самом деле, как там с коммандировками - отправляем в Америку? Или что
касается страховки, кредитов и т.д., хоть что-то
2 tigra:
А що - відправка в Америку то суттєва перевага?
А кто написал про преимущества? Тем более про существенные??? Был задан вопрос, хочется услышать ответ. Насчёт преимущество ли это - очень субъективно: кому-то важно чтобы зарплата белая, кому-то чтобы большая зарплата, кому-то чтобы проэкт интересные и т.п.
Вобщем в моём случае мне интересно именно это.
2 Vasyl:
Не обижайся, если что не так:)
Існує можливість поїздок у Польшу, для набуття досвіду на фірмі-партнері у м. Жешув строком від двох тижнів до місяця. Кількість поїздок обмежується лишень типом візи.
Проте на даний момент залишається невизначеною процедура видачі віз у львівському консульстві українським громадянам,тому проведення поїздок тимчасово призупинено.
Працівники дніпропетровського офісу мають можливість поїхати у відрядження у США терміном на три місяці, або на три роки для роботи в центральному відділені компанії. Планується, що працівники з інших офісів також матимуть таку можливість, однак поки що стверджувати про це рано.
На фірмі на даний момент працює понад 20 людей і їх кількість помаленько збільшується.
Или что касается страховки, кредитов и т.д., хоть что-то
Працівник фірми має повне соціальне страхування:
- у випадку хвороби виплачуються тв самі кошти, як у випадку присутності людини на роботі;
- повністю виплачуються кошти при пологах (під час відпустки у звязку з пологами виплачується середня заробітна плата працівника);
- зарплата є повністю легальною, тому отримання отримання кредиту не буде проблемою;
- під час відряджень виплачуються кошти у розмірах, передбачених законодавством.
Ну шо можу сказати яко колишній працівник ІСД
По порядку. Співбесіда і прийом на роботу у Львівський офіс марудна процедура. Поки приїдуть полце, і поки оспівбесідують, і поки відправлять свій вердикт, то часу пройде багато. Мені довелось чекати майже 3 тижні часу.
-Ставлення поляків до українців є як поляків до українців. В сенсі залишає бажати кращого.
-В мене взагалі склалося враження що йде боротьба за ділення грошей, і я це назвав “стінка на
стінку”.
-Дуже довгою є процедура отримання ліцензій на програмне забезпечення.
- Коряве формулювання постановок задачі поляками, і звичка ними наїздити на робітників.
З позитивів:
-Кухня є( з мікрохвильовкою, холодильником)
-Безкоштовні курси англійської мови теж є. І вчать як на мене досить непогано.
-Жорсткого контролю над тим, як використовуєш час робочий нема. Принаймні не було.
Досить приємний HR manager. Рікдо коли бачив таких приємних ЕйчАрів
.
Ще вчора тут була відповідь одного з працівників, здається Зеник, по пунктах і досить детально, причому там наводились як і позитивні сторони ІСД, так і негативні, все почесному і що ми бачимо сьогодні? Поста цього вже нема…
)” - то ви причини негативних відгуків будете усувати, чи самі негативні відгуки? Дивлячись на ваші дії, поки що ви готові усувати тільки відгуки. І на майбутнє не раджу витирати пости, тому що львівське ІТ середовище не таке вже і велике, чутки розповсюджуються швидко, якби ви залишили пост, то девелопери не дуже звернули б на нього увагу, про кожну фірму можна сказати щось негативне, нема ідеальних фірм, а видаливши пост, ви тільки звернули на свої проблеми більшу увагу львівських девелоперів. Вам не соромно?:)
“Будемо раді читати позитивні відгуки, і намагатимемось усувати причини негативних (або їх авторів
П.С. Для чого робити такий форум, на якому є тільки одобрямс? І ніякої критики, таки ви і на свому сайті можете написати. Адмінам Девелоперс.Орг.Юа теж за видалення постів не уважуха.
2 icetea:
коментар видалено на прохання Зеновія
2 ral, я так думаю Ви адмін, а як ні, то до Адміна, перепрошую за несправедливе зауваження “Адмінам Девелоперс.Орг.Юа теж за видалення постів не уважуха.”
2 icetea:
Чи Ви не вважаєте, що несправедливе зауваження у Вашому пості було адресоване не тільки “Адмінам Девелоперс.Орг.Юа”?
2 open-minded:
в даному випадку перед ІСД в нічому вибачатись, тому що пост був видалений після того, як з його опубліковувачем була проведена “виховна” робота.
2 icetea:
Наскільки мені відомо Зеновій видалив свій пост із власної ініціативи..
А на рахунок “виховної роботи” тут ви добродію трішки переборщили..
Якби я написав пост, то повірте що я б його видалив тільки в тому випадку, якщо б сам
зауважив, що там щось негаразд.. Ніякі переконання, вмовляння і погрози на мене б не подіяли..
Думаю те ж стосується і Зеновія..